¿Qué es?

Nuestro Sistema

Se Ético es el medio para denunciar conductas no éticas de manera confidencial, seguro, de fácil uso y con la opción de hacerlo de manera anónima. El sistema es operado por EthicsGlobal un tercero independiente, líder en el país y especialista en la gestión de denuncias y reportes.

La integridad de una organización repercute directamente en su reputación y éxito. Cuando todos demostramos nuestra integridad nuestros clientes, proveedores, accionistas y hasta nuestra competencia nos ve con una imagen honesta y justa. Nuestra reputación crece de manera positiva. Algunas veces actuar con integridad no siempre es sencillo y la correcta manera de actuar no siempre es clara.  Algunas veces resulta complicado buscar entre las muchas leyes y regulaciones que aplican para nosotros así como los procedimientos y políticas internas.

Sesajal revisa todos y cada uno de los casos, y si lo amerita, hace una investigación completa y en su caso sanciona o aplica medidas correctivas. Puedes proveer tu nombre e información de contacto si gustas, pero en otros casos no es necesario identificarte y puedes hacerlo de manera anónima. Sesajal espera que todos sus empleados cumplan y ayuden a mantener nuestros valores y Código de Ética haciendo lo correcto y cumpliendo con las normas y políticas de la compañía, así como las leyes, reglas y regulaciones de todos los lugares donde operamos.

 

Nuestra Responsabilidad

  • Asegurar a todos nuestros miembros la libertad de hacer preguntas.
  • Proveer de herramientas y canales para la recepción de preguntas y denuncias de una manera, fácil, segura, confidencial y anónima sin ningún miedo a cualquier tipo de repercusión o venganza.
  • Investigar, solucionar y en su caso sancionar todos los reportes recibidos.

 

Tu Responsabilidad

  • Si eres testigo  o tienes conocimiento de una conducta inapropiada, repórtarlo para no convertirte en cómplice de esta acción.
  • Hacerte preguntas basadas en tu propia integridad.
  • Usar los canales de denuncias provistos por la empresa.
  • Proveer toda la información posible y en su caso pruebas de cada caso para la correcta investigación.
  • Dar seguimiento a los reportes para conocer el estatus y medidas correctivas de la investigación, y en su caso agregar más información, pruebas o reincidencias.